Wir haben einer Agentur 200.000-300.000 $/Jahr gezahlt, um über 4.000 Bewerbungen von Sprechern zu überprüfen. Sie sind ausgebrannt und haben die Arbeit eingestellt. Ich habe an einem Tag einen Ersatz auf Replit gebaut. Es bewertet jede Einreichung mit 0-100 über 5 Kriterien, sagt den Bewerbern ihre Chancen und läuft im Autopilot-Modus. Es ist viel, viel besser als das, was die Agentur je gemacht hat. Die beste Automatisierung ist die, die du selbst baust, weil du keine andere Wahl hast.

Die KI: - Überprüft 100 % der Einsendungen, nicht nur "einige" - Macht es in Echtzeit, ist objektiv - Bevorzugt nicht ihre Freunde oder andere Kunden über die Qualität - Informiert den Bewerber sofort, wie seine Bewerbung zum Sprechen bewertet wird, Chancen ausgewählt zu werden Schwierig für mehr Menschen, zu konkurrieren

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